El camino probado

Como consultoría líder en gestión del cambio, estamos especializados en el cambio y la transformación empresarial. Utilizando nuestro enfoque Proven Path, guiamos a las organizaciones a través de tres etapas críticas: Liderar, Transformar y Apropiarse.

Liderar: involucramos al liderazgo a través de la educación ejecutiva, asegurándonos de que están equipados para impulsar el éxito.

Transformar: ayudamos a crear agentes de cambio capacitados centrándonos en la gestión del cambio cultural y la gestión de la resistencia al cambio

Propio: entrenamos y orientamos para garantizar mejoras sostenibles a largo plazo

Nuestras evaluaciones de la preparación para el cambio y nuestros análisis del impacto del cambio garantizan que apliquemos las estrategias adecuadas, minimizando los riesgos. Mediante el coaching para el liderazgo del cambio y la transformación empresarial, capacitamos a los líderes empresariales para que asuman como propias las iniciativas de cambio. Nuestros servicios de consultoría de cambio transformacional garantizan resultados mensurables.

Con cientos de empresas que utilizan la Ruta Probada, este enfoque estructurado ofrece resultados consistentes. Cada paso integra la gestión de proyectos con los servicios de consultoría de gestión del cambio, garantizando que el cambio no sólo se implemente, sino que se adopte plenamente en toda la organización. Permítanos ayudarle a alcanzar sus objetivos empresariales mediante prácticas de gestión del cambio probadas y exitosas.

Mejoras en el negocio con éxito

Mejoras en el negocio con éxito

Asesoramiento, entrenamiento y tutoría sobre cómo utilizar la Ruta Probada para impulsar mejoras empresariales exitosas que produzcan el retorno de la inversión esperado

Compromiso del equipo directivo

Compromiso del equipo directivo

Formación de directivos sobre el papel de liderazgo en las iniciativas de mejora y la gestión del cambio

Empleados altamente cualificados y comprometidos

Empleados altamente cualificados y comprometidos

Educación y talleres que se centran en que las personas estén altamente capacitadas y se involucren en el diseño de las mejoras del proceso

Resultados sostenibles a largo plazo

Resultados sostenibles a largo plazo

Evaluaciones de diagnóstico y de progreso para garantizar que la inversión produzca resultados sostenibles a largo plazo

¿Cuáles son los beneficios?


- 98% de éxito en la consecución de objetivos cuando se sigue correctamente cada paso del Camino Probado
- Resultados más rápidos: alcance los resultados en menos tiempo
- Mayor supervisión del liderazgo sin microgestión
- Los líderes empresariales pueden reforzar y apoyar a los empleados mediante comentarios y métricas integradas
- Mejor alineación del equipo - la comunicación clara y los objetivos compartidos mantienen a todos sincronizados